第二节 约哈里窗户理论：不要过分地暴露自己[第2页/共3页]

在我们的求职失业过程中，我们能够奇妙地应用“约哈里窗户”实际，通过适本地透露本身的奥妙、暴露本身的胸怀来获得对方的怜悯、了解和正视，从而达到求职得胜的目标。

在凡是环境下，人们常常都风俗于揭示本身的好处和上风，埋没本身的缺点和优势。但是，如果偶然反其道而行之，适本地向对方透露一些本身的弊端，反而更能够博得别人的信赖和尊敬。

心机学研讨表白，人与人之间的来往实在是一个心机互动的过程。我们在与人来往时对别人的自我透露的程度、开放程度，常常都会获得对方呼应的了解和怜悯，如许，扩大自我的“开放地区”，缩小自我的“奥妙地区”，自但是然地就会获得别人良性的反应，就会获得别人的好感，求职的胜利率天然也就会大大进步。小璐恰是操纵了“约哈里窗户实际”来适本地透露了本身，才气使本身求职胜利。

亨利・霍金士是美国亨利食品加产业公司的经理，一天，他在媒体上公布动静说：“本公司的食品所用的防腐剂含有轻微的毒素，耐久食用会对人体形成伤害，劝说主顾要慎厚利用。”他还坦言本身也是偶尔从食品的化验鉴定陈述单上发明这类环境的，最后他还承诺本公司此后毫不再利用这类有毒的防腐增加剂。亨利开诚布公地表露本身公司产品中的题目，原意是想设身处地为主顾着想，建立公司杰出的公家形象，从而获得消耗者的信赖和支撑，博得更广漠的市场。

普通环境下，人与人之间的干系越密切，人们的自我透露就会越遍及、越深切。是以，自我透露的广度和深度，也就成了测量人际干系深浅的“标准”：自我透露的层次越深，申明两边之间的友情就越深，干系也越和谐；相反，如果对方对本身的私糊口讳莫如深，则表白他对我们心存戒心，存在防备心机，并没有把我们当作他真正的知己朋友。

有位闻名的心机学家曾说：“杰出的人际干系是在自我透露逐步增加的过程中而逐步生长起来的。跟着信赖程度的不竭进步，两边也会越来越多地透露本身。”所谓自我透露，也叫自我揭露，是一小我主动说出本身的感情、思惟、才气等与别人分享，是一种人们志愿地、成心地把本身的实在环境透露给别人的行动，它所流露的环境凡是都是别人不成能从其他路子获得的。

因为当时几近统统的食品加工厂都利用防腐剂来保鲜食品，是以亨利的这一行动招来了其他同业的狠恶反对和诽谤。在浩繁同业的结合抵抗下，亨利公司的产品在市场上节节败退，公司也是以一度靠近开张。不过，没多久，亨利的坦诚却赢来了当局和公众的了解与支撑，他也在公众心中建立起了“诚笃企业家”的形象。是以，在而后很短的时候内，亨利公司敏捷规复了元气，一度滞销的产品也成为了热点货，厥后，亨利食品加产业公司还生长成为了美国食品加产业中的佼佼者。

小璐是一所重点大学计算机系的毕业生。小璐家道贫寒，又没有家世背景，她找事情碰了很多壁。和很多面对庞大失业压力的毕业生一样，小璐也曾悲观沮丧、抱怨运气的不公，她乃至有好几次都想到了他杀，但是想着辛辛苦苦供本身读书的父母，以及亲戚朋友对本身的体贴和希冀，她踌躇了。她但愿本身能够有才气让父母过上幸运欢愉的日子，不孤负统统爱她的人对她的希冀。因而，小璐重新抖擞精力，发愤要找到一份合适本身的好事情。

我们在人际来往中，如果能够适时敞高兴扉，适本地透露本身，将最实在的一面揭示在别人面前，那么常常就会比较轻易地博得对方的信赖和好感。在大多数的环境下，人们老是喜好和一些坦诚、实在的人打交道。如果对方勇于坦言本身的不敷和缺点，我们反而会感觉他很坦白、诚笃，是一个值得信赖的人，自但是然就会拉近相互的心机间隔，内心也会感受更加结壮、放心。在当今这个充满合作的社会中，每小我都糊口在本身的奥妙天下中，人与人之间也总会有一些隔阂和防备，久而久之我们的人际干系网也就变得狭小、范围，而适本地自我透露却能够在必然程度上熔化这层心机隔阂，有效改夫君际干系网的范围性，令人与人之间能够相互了解、信赖和采取，令人际干系相处得更加和谐、调和。