五十一、穷人的思维惯性[第1页/共2页]

李文新换了个话题问道：”你和文月是甚么环境？“

李文新选的处所是离华兆大旅店比较远的一个农家院，处所比较偏僻，李文新早早的到了包厢等着三人的到来。

李文新听完吴越的诉说乐的哈哈大笑说道：”没想到你和王瘦子还真是福将，每逢关头时候总有朱紫赶来援救，这类传奇故事都快赶上唐僧取经了。“

李文新的话就像一股暖流暖和了吴越的心，如果之前的话属于上下级之间的交换的话，那么刚才李文新说的话就是一个大哥对小兄弟的谆谆教诲了，这些话李文新完整能够不必说，但是他说了，申明他非常体贴吴越的生长，而这些话恰好就是吴越所需求人开解的。

看到吴越的打扮李文新会心的一笑，心说这个吴越果然心机细致，晓得本身不想让别人晓得几小我的集会，才这么低调的到来。

吴越点了点头说：”我们这个计划现在还处在磨合阶段，我归去以后再润色一下，尽快的给您。“

吴越不由哑然发笑，心说天下上公然没有不通风的墙，这件事情本来只要王瘦子和本身晓得，没想到传这么快，现在连李文新都晓得了，当即把本身和王瘦子如何偶遇文月，如何打赌，文月如何负气调来了人手一五一十的说了。

两小我已经半年没有好好的在一起谈天了，固然每天在一起事情，吴越却向来没有找过李文新，毕竟两小我级别差得太远，走的太近轻易引发别人的猜忌，并且吴越也不想让徐海芳吃味儿，毕竟越级上报是职场大忌。

吴越在李文新身边坐下，取出烟给李文新点上，两小我就拉起了家常。

李文新晓得吴越鬼点子多，忙问道：”你简朴的给我说说这个绩效考核是如何回事儿。“

吴越点了点头说：”我们传菜部的事情比较单一，首要包含传菜、撤台、洗碗、资产办理几个方面，大师平时都在一起忙活，近似于之前的吃大锅饭，时候长了就有人开端磨洋工，以是我就和陈传把传菜的时候均匀数计算了出来，然后把两小我编成一个小组，按照每一桌客人点的菜预算出大抵的传菜时候，当然，这中间也加上了厨房的出菜时候，我们以这个时候为参考，只要两小我在规定时候内完成任务，我们就授予呼应的奖金比例，如果出了时候，两小我必必要赐与公道的解释，如果确切是因为两人偷懒了导致了传菜度跟不上，那么我们就要扣除呼应的奖金，并且我们规定，如果大师把本身的菜传完了，便能够去帮忙别人传菜，那是有嘉奖的，如许一来大师的差异就拉开了，支出低的员工就开端熬炼传菜技术，进步传菜度，全部部分现在的氛围就活泼起来了，其他的比如撤台就更简朴了，我们制定了一个标准，对于过二十小我的大台需求多长时候，十人的小台需求多长时候，散台需求多长时候，我们都颠末端一个多月的统计，取大师的均匀数作为一个参考，如果大师不偷懒磨洋工，那是必定能完成的，另有带新员工，我们先对老员工停止测评，确切技术非常踏实的，我们会让他们作为新员工的导师，他们会操纵一个月的时候交给新员工技术并且照顾新员工的糊口起居，如果一个月以后新员工顺利通过测评合格了，那么我们会给老员工一笔谢师费，如许的话就制止了新员工刚上岗的时候因为不适应形成的费事，同时也有效的减少了职员流失。“

吴越说：”那天固然只说了几句话，但我感觉文月蜜斯是一个脾气中人，非常豪放，今后有机遇还是能够成为朋友的。“

李文新问：”这一段时候在传菜部还顺利吧？“

李文新轻声说：”我见过很多出身贫寒的年青人，他们有一个共同的特性，那就是从骨子里带着一些自大，他们用这类自大把本身庇护起来，很多时候他们有些故作狷介，不屑于也不肯意和比本身强的人来往，我但愿你今后必然要降服这类劣性思惟，翻开本身的气度和视野，要晓得出身只是父母赐与的，我们并没有体例去窜改，但是我们能够通过后天的尽力去窜改本身的境遇，对吧。“