第44章 科幻小镇：未来之光[第1页/共6页]

社员若冒犯法律，实施违法犯法行动，社区将打消其社员资格，移交公安构造措置。一旦社员被鉴定有严峻违法犯法行动，如盗窃、用心伤害别人等，社区将当即停止其社员身份，收回其智妙手环等相干设备，同时共同公安构造停止调查，供应相干证据和信息 。

②. 积分扣除根据：若冲突因主观歹意导致，对社区调和形成严峻影响，冲突措置小组将根据公屏和小i测评成果扣除相干社员积分。若因曲解、相同不畅等非主观歹意启事引发，冲突措置小组将构造两边协商处理，不触及信誉积分变动。比方，若社员A用心辟谣诽谤社员B，导致社区内对社员B产生不良影响，粉碎了社区调和氛围，经冲突措置小组调考核实，将按照公屏上其他社员的反应和小i的测评数据，扣除社员A的积分；若社员之间只是因为信息传达有误产生冲突，经调剂后两边消弭曲解，不会扣除积分 。

4. 家庭干系：通过智能体系监测家庭成员间的交换频次、互动调和水划一，评价家庭幸运指数，为家庭敦睦的社员赐与积分嘉奖。智能体系会按期统计家庭成员间的视频通话时长、一起参与家庭活动的次数等数据，综合评价家庭干系。若一个家庭常常构造亲子活动、家庭集会，且成员间相同杰出、相互支撑，将获得积分嘉奖 。

2. 题目处理：合作期间若呈现定见分歧或其他题目，社员可通过智妙手环反应给小i。小i会尝试调和剂决；若没法措置，将上报至社区骨干成员。同时，社区设有专门的冲突措置小组，专职卖力处理合作过程中的冲突胶葛 。

5. 社员承认度：通过社区成员互评、反应，综合评价社员在社区中的人际干系和交际表示，表示优良者获得积分嘉奖 。在社区每月展开的互评活动中，若社员在帮忙别人、团队合作、主动参与社区事件会商等方面获得其他社员的高度承认，将按照承认程度获得呼应积分 。

（三）积分获得路子

（三）庞大环境措置

①. 调剂流程：社区监测到社员家庭或社员之间呈现冲突胶葛时，小i与热情邻里将起首停止安慰。若安慰无效，专业调剂职员将参与调剂。当社员之间因小事产生辩论，小i会通过智妙手环向两边发送安慰信息，同时四周的热情邻里也会主动上前调剂。若冲突较为庞大，小i会告诉专业调剂职员，调剂职员会详细体味冲突产生的启事、两边诉求，通过面劈面相同、线上视频调剂等体例，帮忙两边化解冲突 。

（二）相同合作

2. 品德素养：社员主动参与技术培训晋升本身代价、心胸仁爱、乐于助人、诚笃取信，如主动帮忙邻居、参与公益活动，可获积分嘉奖。若社员操纵本身的技术为邻居处理糊口困难，或主动参与社区构造的环保公益活动、关爱孤寡白叟活动等，每次活动后经评价，都会获得必然积分嘉奖 。

（四）积分利用限定

1. 及时相同强化：在合作婚配中，进一步强化小i的及时相同服从，即小i会按照参与合作时，成员间在相同上能够存在信息曲解题目时，小i会主转动出相同与了解间存在的题目提示并及时连线相干职员进一步相同，便利合作两边随时交换，及时化解题目。

2. 稀缺资本静态调剂：对于稀缺资本，如特别出产质料、先进科研设备等，兑换所需信誉积分较高，且按照资本稀缺程度静态调剂积分要求；非稀缺资本，如常见农产品、浅显糊口用品等，积分兑换比例较低且矫捷，根据出产和库存环境按期调剂 。当社区的某种特别金属质料库存较少，且短期内难以弥补时，兑换该质料所需的积分会大幅进步；而当某类常见蔬菜歉收，库存充沛时，兑换该蔬菜所需的积分则能够恰当降落 。