第46章 副厂长的橄榄枝[第2页/共2页]

毕竟当年本身把他害的太惨了……

“行了，伴计，你的美意我明白，副厂长的美意我也心领了，但是，我早已不再是当年的沈临风了，志不在此。”

“老沈，别犯浑啊！”杨东不淡定了，赶紧上前把沈临风拉到了一边去，躲开统统人，小声道：“老沈，你可别犯傻，脑筋里别进浆糊！他是杨铭山，两年前刚上任的副厂长，主抓出产和财务的一把手，将来必定会交班正职厂长的！今后他必定是化工厂的第一话事人，他给你开前提的意义就是拉拢你！跟了他准没错的，并且，还是月薪三百呢！”

再到日入二十块，沈临风用了不到三天时候。

能在1986年拿到月薪三百的人为，能够直接提早二十年奔小康了。

人家每个月挣的钱，远比杨铭山开出来的价码多多了，也不怪他看不上。

“嗯？是钱的题目吗？如果嫌少，我们能够持续加的，三百不可，那就三百五，四百，五百也不是不能筹议。”杨铭山眉头一皱，持续举高本身的价码。

也就是说，为了招揽沈临风这小我才，杨铭山痛下血本！

显而易见，杨铭山的拉拢并没有涓滴的打动沈临风。

并且，杨铭山并没有给薪资封顶，他的原话是：如果对前提不对劲，我们还能够重新筹议。

这波玩脱了……

乃至不吝给出了超出带领人薪资两倍的代价试图将沈临风留下。

就在贰心凉之际，沈临风接下来的一番话，又给他几近凉透的心上又泼了一盆凉水。

“并且，你再想一想，你是个坐过牢的人，身上背着斑点，以掉队厂、进单位是不成能的了，眼下，杨副厂长给你抛出了橄榄枝，等因而给你开了个史无前例的口儿，全场几百号员工，走了的人也很多于百人之多，但是呢，能有返聘报酬的人，只要你一个！杨副厂长多看得起你啊，同时也说了然他正视人才！不忍心错过你这么一个具有本事的人才！更何况，莫非你想让本身这一身本领无处发挥吗？”

杨东张了张嘴，竟然无话可说。

除了给钱以外，杨铭山给出的另一个前提是甚么？——让他回归技术部当一把手！

五十五十的往上加！

以是，从经济上来考量，月薪300块，沈临风至心瞧不上。