第十九章 新人到岗[第2页/共2页]

新人雇用的事情在赵晓翠被任命总监之前就开端了，初试根基都是她和老刘卖力的，在十五个候选人里中终究遴选了四小我进入复试，复试则同一由宋杰卖力，终究挑选了两位――王薇和钱丽，这两位都属于有些市场事情经历但经历又不是很丰富那种，想要事情快速上手必定必必要有人带了。

终究开端让新人正式事情了，赵晓翠先是带着王薇拜访了合作火伴把她先容给他们，趁便把本身正在卖力的计谋合作跟各家都做了相同，各家也都表示出稠密的兴趣赵晓翠的目标也算是达成了。不管是在培训过程中还是说事情中赵晓翠发明王薇属于那种调皮话很多脾气开畅大大咧咧的女孩儿，而钱丽则内敛的多但她的观点常常锋利如许的脾气写文章再合适不过了，不过说句实话钱丽的确也很用心，赵晓翠之前兼写软文的时候都是草草了事，而钱丽则打算了软文的方向，具有很强的导向性，这才是公司需求的，并且她的文笔锋利观点明白很有浏览感，这点让赵晓翠很佩服。‘每小我都有一个傍身之计，文章写的好应当就是钱丽的傍身之计了，王薇应当就是她的脾气了，不管是做发卖或是市场她都很合适。’赵晓翠看到新人身上的光点的时候也想起本身当年是不是也被别人如许以为过。(未完待续。)